В рекрутинге: Обеспечение эффективного, качественного и своевременного подбора персонала: составление профиля кандидата, размещение вакансии на внешних и внутренних источниках; своевременное...

Мы в поиске HR- специалиста, который сможет легко переключаться между задачами в процессах подбора персонала, обучения и оценки эффективности деятельности...

Работа с откликами, поиск, отбор и анализ резюме кандидатов. Приглашение кандидатов на собеседование (осуществление большого количества звонков). Работа с различными...

Высшее образование. Опыт работы не обязателен. Грамотная устная и письменная речь, обучаемость. Коммуникабельность и целеустремленность.

Подбор сотрудников в соответствии с критериями качества и сроками, утвержденными в компании. Формирование стратегии поиска, анализ рынка, составление профилей кандидатов...

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала (опыт работы в крупном рекрутинговом агентстве будет являться преимуществом) – от 3 х...

Вести кадровое делопроизводство (около 60 человек). Осуществлять активный поиск кандидатов. Проводить собеседования, оценивать кандидатов и организовывать дальнейшие собеседования с руководством.

Имеете от 3-х лет опыта в кадровом делопроизводстве и от 2-х лет в подборе персонала на вакансии различного...

Активный поиск и подбор персонала на вакансии различного уровня. Определение тактики поиска, применение различных методов: headhunting, работа с социальными сетями...

Высшее образование. Опыт работы в направлении подбора персонала от 3 лет, знание HR ресурсов и технологий проведения интервью и умение...

Ведение полного цикла по подбору персонала (менеджеры по продажам, закупкам, специалистов ВЭД, руководителей подразделений), точечный подбор. Мониторинг рынка труда для...

Отличные навыки коммуникации, умение четко и аргументировано донести свое мнение. Опыт подбора персонала для отделов продаж, закупок, логистики ОБЯЗАТЕЛЕН.